Du fait de la nature de leurs missions, les dirigeants occupent une place particulière dans le panorama des travailleurs. Charge de travail, pression managériale, responsabilité financière […] sont autant d’éléments parfois sources de souffrance mais également de plaisir et de fierté. L’impact du travail sur la santé du dirigeant, clé de l’organisation, peut se révéler prépondérante dans la pérennité même de la structure. Mettre en évidence, en amont des difficultés, les déterminants et les leviers permet d’agir et de prévenir efficacement

Objectifs de la sensibilisation :

• Dirigeant, une population pas comme les autres.
• Bon stress, mauvais stress, quels impacts ?
• Comment agir sur soi et sur l’organisation ?
• Partage et retours d’expériences

Public cible :
Dirigeant ou chef d’entreprise

Intervenant :
Infirmière en santé au travail
Psychologue du travail